Профсоюзный комитет нашей первичной организации:
- представляет и защищает трудовые права и социально-экономические интересы членов Профсоюза, заключает с нанимателем коллективный договор (соглашение), осуществляет контроль над его выполнением;
- организует и планирует работу первичной организации в период между профсоюзными собраниями на основании их решений, постановлений вышестоящих органов, в соответствии с Уставом профсоюза.
Основные положения работы профсоюзного комитета:
1. Осуществление своей деятельности в соответствии с Конституцией Республики Беларусь, Законом Республики Беларусь "О профессиональных союзах", другими актами законодательства Республики Беларусь, общепризнанными принципами и нормами международного права, Всеобщей декларацией прав человека, а также настоящим Уставом.
2. Главная цель нашей работы - защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и законных интересов своих членов.
3. Членом нашего профсоюза может быть любой работающий в учреждении образования, признающий Устав профсоюза, выполняющий решения профсоюзной организации и регулярно уплачивающий членские взносы
Основные направления работы профсоюзного комитета:
1.Совершенствование Коллективного договора и приложений к нему .
2. Осуществление общественного контроля над соблюдением законодательства Республики Беларусь об охране труда.
3. Оказание материальной помощи членам профсоюза, оказавшимся в трудной жизненной ситуации.
4. Развитие творческой активности (участие в конкурсах, выставках, фестивалях).
5. Организация и проведение культурно-массовой и спортивно-оздоровительной работы (проведение вечеров отдыха, новогодние вечера вручением подарков).
Основные задачи работы профсоюзного комитета:
1.Совершенствование системы социального партнерства.
2.Совершенствование внутрисоюзной работы, активизация работы профсоюзного комитета, его комиссии
3.Популяризация идей профсоюзного движения среди работников школы. 4.Совершенствование информационной работы первичной профсоюзной организации.
5. Организация и проведение мероприятий.
Наши планы на будущее
Продолжать работу по развитию социального партнёрства и сотрудничества.
Продолжать отстаивать интересы и права сотрудников перед нанимателем.
Давать членам профсоюза разъяснения и консультации по интересующим их вопросам.
Использовать новые формы культурно-массовой и спортивной работы.
Информировать сотрудников о возможностях оздоровления и отдыха их самих и их детей.
